Nossa Abordagem

Somos uma consultoria que atua para fortalecer organizações e iniciativas comprometidas com a equidade de gênero, o protagonismo das mulheres e a justiça social.

Acreditamos que não há inclusão possível sem equidade de gênero e raça, e que os processos de transformação precisam cuidar do equilíbrio das relações e de todas as partes envolvidas.

Nossa visão de futuro

As necessidades de todas as mulheres no centro das iniciativas sociais e ambientais.

Nossos diferenciais

Nossa atuação se dá por meio de vínculos e processos cuidadosos, valorizando as histórias já construídas e traçando caminhos para o que ainda precisa ser feito.

EQUIPE ESPECIALIZADA

Trabalhamos com uma rede diversa de consultoras especialistas que compõem equipes pautadas em relações éticas e justas.

ATUAÇÃO INTERSECCIONAL

Todas as nossas atividades se estruturam com base na inserção da perspectiva de gênero e raça de maneira transversal.

PROJETOS CUSTOMIZADOS

Cada projeto é único e atende à demanda apresentada levando em consideração o contexto, temáticas e o território.

PROFISSIONALISMO COM LEVEZA

Atuamos com excelência, cultivando relações empáticas e acolhedoras.

Equipe

Sócias da Janela8

Carolina Alves de Jongh

Carolina Alves de Jongh

A Carol atua nas áreas de equidade de gênero, sustentabilidade e fortalecimento organizacional. Mestre em Psicologia Social pela USP, com foco em gênero e lideranças comunitárias, também é formada em Administração (FGV) e possui MBA em Projetos (FIA-USP) e Master em Sustentabilidade (FGV). É sócia da Janela 8, onde atua com grupos, organizações e territórios, unindo práticas colaborativas, avaliação de impacto e justiça socioambiental.

Denise Maellaro

Denise Maellaro

Denise atua com foco em equidade de gênero, avaliação e impacto socioambiental. Mestre em Cooperação Internacional e Políticas Públicas pelo Instituto Ortega y Gasset e engenheira de produção (Mackenzie), e possui uma trajetória sólida de atuação no desenvolvimento, avaliação e fortalecimento de iniciativas sociais. É sócia da Janela 8, onde apoia organizações da sociedade civil e estratégias de investimento social privado.

Nossa atuação se dá por meio de uma rede de profissionais multidisciplinares que se complementam de acordo com as temáticas dos projetos e programas. A equipe é majoritariamente composta por mulheres, buscando sempre uma composição multirracial e diversa.

Lívia Guimarães

Lívia Guimarães

Lívia é consultora e pesquisadora nas áreas de equidade racial e de gênero, com ampla experiência em gestão e avaliação de projetos sociais. Doutoranda e mestra em Ciências Humanas e Sociais pela UFABC, é pedagoga pela UFSJ e especialista em Gestão de Projetos Sociais pela FAFIRE/PE. Atua no campo do terceiro setor, ISP e filantropia, apoiando organizações voltadas à promoção da justiça social.

Joyce Jafa

Joyce Jafa

Joyce é formada em Administração de Empresas pela USCS e possui experiência em diversas funções administrativas e comerciais. Atua como consultora independente, oferecendo assessoria administrativa e desempenhando funções estratégicas como mobilização de pessoas e grupos comunitários, apoio na elaboração de apresentações e relatórios, entre outras atividades de suporte à operação de projetos.

Crisfanny Souza

Crisfanny Souza

Crisfanny é psicóloga pela UFPR e consultora em impacto social, inclusão econômica e educação. Tem mais de 10 anos de experiência em programas de fortalecimento de pequenos negócios e atuação com grandes empresas. Facilita formações com foco interseccional em raça, gênero e renda, além de apoiar o fortalecimento de organizações da sociedade civil com metodologias participativas.

Thais Fantasia

Thais Fantasia

Thais é administradora pelo Mackenzie, com especialização em Gestão Socioambiental pela FIA/USP. Possui experiência em planejamento estratégico ESG e atuação com empreendedorismo e negócios de impacto. Atua junto a na facilitação de processos de impacto social com ênfase em metodologias participativas, indicadores e investimento social privado.

Nossos Valores

Causa no centro

As necessidades das mulheres sustentam nosso fazer

Transparência

Agimos com verdade para fortalecer conexões

Compromisso com saberes existentes

Honramos o conhecimento que nos trouxe até aqui

Relações afetuosas

O cuidado e a escuta criam laços transformadores

Coragem para mudar

Desafios complexos exigem ousadia e abertura para o novo

Confiança nas micro revoluções

Pequenos passos impulsionam grandes transformações

Carol

Carolina Alves de Jongh

Mãe do Lucas e do João. Curiosa e apaixonada pela vida, se coloca como instrumento para as mudanças sociais que deseja ver no mundo.

Formada em Administração de Empresas pela FGV, é mestre em Psicologia Social pela USP (com foco em lideranças comunitárias e desigualdade de gênero). Possui MBA em Gestão de Projetos pela FIA e Master em Sustentabilidade pela FGV. É também facilitadora de grupos e processos pelo Programa Germinar e Art of Hosting. Possui amplo conhecimento nas temáticas de equidade de gênero, investimento social privado, sustentabilidade, monitoramento e avaliação de impacto, psicologia social e economia solidária.

Sua trajetória profissional inclui empresas e organizações ligadas à sustentabilidade e investimento social (Instituto Votorantim, FGVCes, Comgás, Planet Finance Brasil). No Instituto Votorantim desenhou metodologias de desenvolvimento local e foi responsável por parcerias junto a BNDES, BID e Sebrae, atuando em mais de 30 municípios brasileiros. As metodologias que desenvolveu receberam prêmios e reconhecimentos nacionais e internacionais. Conduziu também elaboração da teoria da mudança e processos de avaliação de programas sociais em escala nacional. Já realizou palestras e workshops em São Paulo, Brasília, EUA e México. No FGVCes foi gestora da plataforma Empresas Pelo Clima e responsável pela construção de missão, visão e modelo de negócios do Centro Sebrae de Sustentabilidade.

Denise

Denise Maellaro Ferreira

Engenheira, viajante de coração e eterna aprendiz. Acredita que as mudanças mais eficazes acontecem quando reunimos conhecimentos técnicos e saberes ancestrais.

Mestre em Cooperação Internacional e Políticas Públicas, Programas e Projetos de Desenvolvimento pelo Instituto Universitario Ortega y Gasset, e bacharel em Engenheira de Produção pela Universidade Presbiteriana Mackenzie.

Possui vasta experiência em desenvolvimento, implementação e avaliação de projetos de impacto social. Atuou como coordenadora no Instituto de Socioeconomia Solidária identificando e fomentando grupos produtivos em diferentes territórios no Brasil, posteriormente, coordenou, na organização internacional Manos Unidas, na Espanha, projetos de cooperação internacional com comunidades tradicionais brasileiras e, por fim, trabalhou diretamente ligada ao desenvolvimento da estratégia de ISP integrando as equipes do Instituto Votorantim e Laudes Foundation. Atua desde 2018 como consultora em gestão social, com forte enfoque nos temas de empreendedorismo, desenvolvimento local, diagnóstico social, avaliação e planejamento estratégico.

Manifesto

A Janela 8 atua para fortalecer organizações e iniciativas na busca pela equidade de gênero e pelo protagonismo das mulheres. Acreditamos que um futuro mais justo e equilibrado se constrói a partir de relações éticas, parcerias sólidas e atuação sustentável, que respeite a qualidade de vida de todas as pessoas engajadas nas pautas pela transformação da sociedade.

Vivemos em um mundo marcado por desigualdades estruturais que exigem ação contínua para serem superadas.
Nessa realidade, as mulheres continuam a enfrentar desafios que limitam seu pleno desenvolvimento e sua qualidade de vida. Ao cruzar raça, classe social, orientação sexual e outros marcadores, os desafios se intensificam. Para contribuir com a mudança dessa realidade, a Janela 8 apoia o fortalecimento de organizações, coletivos e movimentos que atuam para a justiça social e a equidade de gênero. Nossa atuação se dá por meio de uma rede de consultoras parceiras que colaboram na realização de projetos diversos em tamanhos, formatos e temáticas. Acreditamos na potência do trabalho coletivo e na importância de criar espaços de troca, aprendizado e crescimento, onde cada pessoa e instituição envolvida é impactada positivamente.

Nossa visão de futuro é um mundo onde organizações comprometidas com os direitos das mulheres estejam fortalecidas e conectadas, atuando de forma colaborativa entre si e com o poder público. Para isso, acreditamos que a consolidação dessas organizações passa, necessariamente, pelo fortalecimento das pessoas que as compõem. Queremos construir um cenário em que ativismo e qualidade de vida coexistam, garantindo segurança e bem-estar para todas as pessoas que dedicam suas vidas a essas causas. Nesse futuro, a luta por inclusão e justiça não pode existir sem a inclusão de gênero de maneira interseccional.

A transformação que buscamos se dá por meio de vínculos e processos cuidadosos, valorizando as histórias já construídas e traçando caminhos para o que ainda precisa ser feito. Seguimos nessa jornada com a certeza de que não se trata apenas de alcançar um destino, mas de fortalecer cada passo dessa caminhada. Porque mudar o mundo é um processo vivo, coletivo e contínuo – e a Janela 8 existe para construir esse futuro, junto com todas e todos que acreditam nesse propósito.

Vamos bater um papo?

Entre em contato para conhecer mais como podemos te apoiar.

FALE COM A GENTE